跑渠道，员工培训，招募人才等等，各种事情忙的焦头烂额，恨不得一天能有四十八个小时。

“他们打我们的七寸，我们也能够打他们的七寸。”

而是多劳多得，赚取积分，赚的积分越多，最后工人获得人为就越多。

拿着和他们差未几的口味，差未几包装，乃至就连内里的卡片都差未几的干脆面和他们抢市场，的确太不要脸了。

杜鹏以为本身的办理完整没有题目，要说有题目也是萧阳鸡蛋里挑骨头。

萧阳看着林东，“干脆面固然卖的很好，但是市场太小，我们不能只盯着干脆面一款产品。你之前的欲望不一向都是做和清远个人一样的高端便利面吗？那么我们接下来就做高端便利面，不止是高端，我们还要比他们更高端。”

但是他就是不甘心。

不过他现在对萧阳的观点已经完整窜改了，这小我别看年青，但是脑筋矫捷，晓得变通。

“告他们？我们如何告他们？是我们如果如果告他们，百分之百能告赢，但是我们偶然候吗？不要忘了，我们公司可只要百味干脆面这么一款卖的好的产品。等官司打赢了，我们公司差未几也就开张了。”

愈发的感到震惊，也愈发的感受这积分轨制真的是很好。

开端的时候，他们觉得是萧阳给这些工人开的人为够高，以是才会让这些工人这么主动这么卖力的事情。

“你的事待会儿再说，我现在另有别的事情要忙，等我忙完了你再过来找我。”

但这内里必须得有一个度，不能太多也不能太少。

林东都懵了。

百思不得其解的杜鹏便找到了何婷婷。

工人也全数都是新招的。

最关头的关头，两个车间几十名员工没有一小我是悲观怠工的。

他是真的把百味公司当作了本身的公司。

如何用起码的钱办最大的事。

这半年来天晓得他们支出了多少尽力才把公司生长到明天这类范围。

杜鹏傻呆呆的站在原地，他还觉得萧阳还在生他的气。

这些也就罢了，最他妈的恶心的他们竟然抄袭。

但是当他找了几个工人问了一下以后，完整的懵了，因为萧阳给工人开的人为比他给工人开的还要低。

萧阳却摆了摆手，让他坐下。

“这就是一场蓄谋已久的阳谋，他们就是要用如许的大手笔来击垮我们。”

整小我一下子仿佛衰老了十几岁。

有了这么好的轨制，杜鹏当然也想利用，但是他又不懂这积分到底该如何换算。

全部大环境都是如许。

萧阳在松江泡菜的厂房又开了几个出产间，专门替百味便利面出产酸菜包。

工人们干活不再是遵循之前的那种传统形式，发放死人为。

这让他和他厂子里的那些老员工们，一个个都看傻了眼。

他的呈现既是料想以外，也是在道理当中。

说完萧阳便走进了办公室。