唐正林说：“肖站长，我现在就归去找人对这两个别例停止归纳总结，构成‘五小’攻关服从陈述。”

肖远航把手中的文件看了又看，内心迟疑着如何签批，如果是普通的环境下，他大笔一挥，签上“请正林主任阅办”便能够了，但是，此次去是要拿优良服从奖和拿名次的，简朴的这几个字底子就表示不了他的意义，也轻易使唐正林产生麻痹心机，以为这是普通性的事情，引发不了他的充足正视。

肖远航把文件扔给唐正林说：“你先看看再说。”

唐正林苦笑了一下说：“肖站长，说实话，我这内心还真没底。年初展开的活动的时候，各班组都建立了攻关小组，可你也晓得，我们车站只是运输单位，都是谙练工种，既没高难度的技术，也没有甚么机器设备，小改革和小发明甚么的底子与我们无缘，就算小办法、小建议甚么的有一些，可一拿到分局的层面去比，底子比不过那些有发明缔造和技术改革的单位。”

唐正林经肖远航这么一鼓励，内心也热了起来，固然他没有特别去存眷这个“五小”攻关活动，但是运转车间的职工在实际事情摸索出的一些好经历、好做法他还是清楚的，把这些东西稍一清算，就是“五小”攻关的服从。

但是看到肖远航慎重的唆使。唐正林一下子就正视了起来，肖远航的脾气他最清楚不过了，普通性的文件他只是批给他阅办就完事了。像唆使得这么详细的时候还未几见，这证明肖远航很正视这项事情，看着肖远航的唆使，唐正林的心机就开端转动了起来，明显肖远航把他叫过来就是要说这件事情的，固然展开活动的时候肖远航是运转车间主任，但现在他是主任了，对于展开活动的环境他总得说出个一二三吧。

“先别急！”肖远航摆摆手禁止了唐正林，说：“你再想想，看看另有没有更好的办法或体例。”

肖远航说：“我感受这两个别例我们就算弄得再好，也只能够评上优良服从，想要获得名次太难了，我们必须先肯定一个主攻方向，拿出打人的东西，才有能够评上名次，像如许的评比，我们必须有主有次，先肯定一个能拿名次的课题，下工夫去发掘提炼，然后再考虑别的。”(未完待续。。)

足足想了能有五六分钟的时候，肖远航才在文件上落笔，写到：请正林主任遵循文件要求，连络车间展开“五小”攻关的实际，研讨肯定质量高、合用性强的“五小”攻关服从，当即构造专人撰写“五小”攻关服从陈述，肯定颁发服从的人选，从现在起就抽下来停止演练，力图获得好成绩。

肖远航一见唐正林还没上场呢就怯场了，一点信心都没有，如许底子不成能拿到甚么好成绩，手一挥说：“正林，不要长别人的威风，灭本身的士气，技术单位有技术单位的上风，我们运输单位有运输单位的特性，要按照你们运转的实际提炼‘五小’攻关服从，我们是全分局独一的编组站，这就是别的单位不具有的上风，只要我们选对了方向，拿名次还是有但愿的。”