制定奖惩政策，鼓励先进，催促掉队，进步员工致体本质和事情才气。并且夸大，对将来发明不适应本岗亭事情的职员还会停止调剂。争夺塑造出一支无能会干干得好的职工步队，对有凸起进献的公司赐与重奖。

她思虑了一会儿以后才开口，同时取出人力资本咨询公司提交的测评陈述。

“这条出产线能不能出产小菜？”

白落雪得出的结论与我所想的根基分歧。

因而我又将方工找来。

我提出要求，“有能够同时出产三种产品，又如何呢？”

方工见我很快就又有了新设法，对我佩服的五体投地，他天然欢畅。

我细心研读后找到了白落雪，先让她看质料，随后我们展开了会商。

“你的人为是月薪，牢固的，即便是你加班，我也不会给你加班费，该歇息还是歇息吧！”