干部竞聘大会以后半个月，清风接到院长办公室的告诉，让他去接管诫勉说话。所谓诫勉说话，就是上任之前由院长或书记给本身上上党课，讲讲端方。

“第三步呢？”院长仍然含笑看着他，提示他持续。

他感受本身之前在那里见过近似的一小我，可一时又想不想来。在听清风发言的过程中，他的思惟开了一会儿小差。最后，他想起来了，那小我就是他本身，阿谁年青时的本身。

“龙身子呢？总不能没有身子吧！”院长哈哈笑起来。

四十多分钟后，刘院长送清风出门，两小我正在握手做别，中间的屋门翻开了，李书记渐渐地走出来。

“实在第三步我还没想好呢！”清风实话实说，“那能够是五年今后的事了，阿谁时候能够企业已经生长的比较大了，我们的气力也比较强了，各方面的办理也比较到位了。能够阿谁时候就是要做好企业的文明扶植了，让企业本身构成的鞭策力，实现自我推动、生长？”清风不美意义地笑着说。

“当然是运营！”清风必定地答复。

“龙身子最首要，是人才步队。”清风沉着应道。“但因为人才步队扶植是最难的，三年五年能见到效果就算不错了，以是。。。”

院长点头，表示必定，表示他不要叉远了，还是持续三件事的话题。

一个高大的身影从中间的屋子里走出来，清风背对着这小我，没有看到他。

清风心下略有些难堪，猜想书记会不会有些不欢畅了？但转念一想，书记是最熟谙构造法度和原则的人，应当能够了解，更不会活力，说不定他的那句话，也只是摸索一下本身罢了。

“守得住，就是用心运营。要把每一个项目标机遇当作是扩大市场份额的契机，有危急认识，不能把现有的市场丢掉。守市场，关头就是守住你家对你的信赖，这个信赖是核心。”清风又说，院长持续点头，表示对守得住很承认。

“哟，这不是清风嘛！来说话？”说话的人是书记李仲贤。

清风仓猝回身，跟书记握手。清风之前固然也是中层干部，但不是正职，与院带领打交道的机遇未几，与书记更是很少见面，并不熟谙。但颠末端竞聘演讲稿核阅那件事，心中不免对书记生着几份感激和好感。

“对于将来公司的筹算，我想分三步走，三个阶段。”清风开口，目光始终迎着刘院长含笑的目光。

“走出去，就是主动运营。要用好设想院这块大牌子，用好设想院的客户群体，走好干系，主动联络，自我保举，让人家晓得你，开端承认你，情愿给你一两个项目停止尝试。”清风说，院长点头，表示对走出去很了解。