陈大海缓慢地指导着每一小我的不敷之处，说完这一些竟是脸部红气不喘的，然后一甩手，回身走下了场，留下统统傻站在原地的队员们。

断球或抢断+2分；走步-2分。

一听是负分，郑超的脸一下子就红了起来，耳边队员叽叽喳喳的笑声在耳边越放越大。

陈大海紧皱眉头站在场边看着队员练习，这个战术是本身打造的，起名曰二挡一冲战术。

“说白了，这一套体系就是遵循你的各项数据统计来停止加减分，当然，最后得分高的人，他的效力就会比较高。我们在一个月后的提拔赛内里，将会采取这类体例来决定各个位置的首发队员，替补的朋友们这但是一个好机遇啊！”

吴逸辰的伤势规复的比设想中的要好，现在已经能够悄悄跳起了，以是吴逸辰不想放过任何的一分钟，就在其他十人尽力练习的时候，本身就在别的一个园地练习三分球。

周力宏在场边一样看着场上的队员练习，并没有感觉甚么不当，为甚么这陈大海的神采就是这么丢脸呢？看来本身的程度还是太差了，还很多学学陈锻练的战术安插。

“郑超为了胜利，把打击都抗在本身肩上，是情有可原，能够说，这一场比赛如果少了吴逸辰，少了他+40的PR值，那你们的成果是甚么？惨败！起码输二非常！”陈大海看着一个个傻愣的队员说道。

一时候全队不敢再吭声了。

“对于我们锻练和队员来讲，这套体系真正宝贵之处在于它清楚地表白了，球场上没有能够随便的传球，没有免费的恩赐或小我不卖力的随便行动，队员想争夺上场的独一体例就是靠本身的尽力，这套体系能揭示出球员阐扬的稳定性，以及在整支球队中的小我排名，使得队员在练习中毫不会掉以轻心，而是以影响到本身在球队的职位。”

陈大海看着最后郑超上篮被身后追着的杨谨华犯规，大喝一声：“停！”

队员们都傻愣愣的看着陈大海，竟然一点声音都发不出来。

在限定区内三秒违例-5分。

“这套体系的长处就在于：供应一种有效的阐发东西，显现对人的缺点，反应了一名队员的上风，在有客观数据质料上运作，显现每日的进步环境，消弭对公允性的疑虑，为我们锻练供应贵重的质料，为小我的进步供应鼓励和帮忙，将那些只要一技之长，不全面的球员透暴露来，为建立调和球队和队长的产生供应一种评价根据。”

周力宏一样是瞪大了眼睛，本来这个看似打的不错的战术竟然有这么多的不敷之处！

各项技术目标分值：

胡喆低头看了看本身的裤子，脸微微一红：“你不给啊！”说着，顿时转移话题道：“孔力！你说你比来是不是又胖了，三百斤有了吧！”